想要在工作中取得某項(xiàng)成就，就應(yīng)該時(shí)刻描繪這一成就的理想狀態(tài)，然后把這一理想提升為強(qiáng)烈的愿望。

稻盛和夫說(shuō)：“成功的基礎(chǔ)是強(qiáng)烈的愿望。”這并不是提倡空想，在稻盛和夫看來(lái)，創(chuàng)造性的活動(dòng)需要不斷地思考，不斷地構(gòu)思，這樣我們的頭腦中將會(huì)浮現(xiàn)那個(gè)“看得見(jiàn)”的、即將實(shí)現(xiàn)的現(xiàn)實(shí)。

稻盛和夫在研究開(kāi)發(fā)新材料的過(guò)程中，不僅僅是一而再，再而三地產(chǎn)生某種強(qiáng)烈的愿望，他還在大腦中反復(fù)進(jìn)行著模擬實(shí)驗(yàn)，心中推演著各種邁向成功的過(guò)程和途徑。就像圍棋手一樣，每走一步都是經(jīng)過(guò)慎重地思考和推敲的，他們的腦中一次又一次地模擬演練著達(dá)到目的的過(guò)程，然后用這個(gè)過(guò)程和方向不斷指導(dǎo)著自己的下一步走法。

“如果我們的腦中呈現(xiàn)的景象是不鮮明的黑白色還不夠。想要更加接近現(xiàn)實(shí)，就會(huì)看到 色彩鮮明的景象———這種狀態(tài)是真實(shí)發(fā)生的”。稻盛和夫比喻這個(gè)過(guò)程就好像是體育運(yùn)動(dòng)中的意象訓(xùn)練，意象最大限度地濃縮，就是能看見(jiàn)“現(xiàn)實(shí)的結(jié)晶”。相反，如果做事情之前我們并沒(méi)有強(qiáng)烈的愿望，也不去深入地思考和推敲，那么就不會(huì)清晰地看見(jiàn)完成時(shí)的形態(tài)。

稻盛和夫在開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的時(shí)候，往往已經(jīng)看到了產(chǎn)品將來(lái)應(yīng)該有的狀態(tài)，所以他對(duì)產(chǎn)品的要求是沒(méi)有一點(diǎn)瑕疵。當(dāng)公司員工開(kāi)發(fā)出的產(chǎn)品已經(jīng)充分滿足了式樣和性能的標(biāo)準(zhǔn)要求時(shí)，還是得不到稻盛和夫的認(rèn)可。因?yàn)椋瑧{借著稻盛和夫多年來(lái)對(duì)這一領(lǐng)域知識(shí)的熟知和深思熟慮，他能看見(jiàn)他腦中理想水準(zhǔn)的產(chǎn)品。所以，普通水準(zhǔn)要求并不是他的目標(biāo)。

在稻盛和夫看來(lái)，對(duì)于實(shí)現(xiàn)理想的過(guò)程也要24小時(shí)不斷地反復(fù)思考，直到成功的形象在眼前鮮明浮現(xiàn)。這一點(diǎn)很重要，當(dāng)你對(duì)事情的各個(gè)細(xì)節(jié)都有明確的印象時(shí)，最后的結(jié)果一定是成功。

◎ 員工之“行”

企業(yè)員工不論從事什么工作，成功的關(guān)鍵在于我們行動(dòng)之前對(duì)自己有什么樣的期待和構(gòu)想，制訂什么樣的目標(biāo)和規(guī)劃。你應(yīng)該懂得，你用什么標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己，別人就會(huì)用什么樣的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)評(píng)估你。

凡是事業(yè)成功的人，大都有兩個(gè)相似點(diǎn)：一是明確地知道自己事業(yè)的目標(biāo)，二是不斷朝著目標(biāo)前進(jìn)。目標(biāo)的意義不僅僅是目標(biāo)本身，它就像人生的指南針一樣，是我們行動(dòng)的依據(jù)，信念的基礎(chǔ)，創(chuàng)造的源泉。