2025MBA報(bào)考測評(píng)申請(qǐng)中......

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導(dǎo)讀:攻讀在職MBA不僅能學(xué)習(xí)專業(yè)的管理知識(shí),還能建立廣泛的人脈,對(duì)職場人的職業(yè)發(fā)展有很大好處,所以選擇攻讀在職MBA的人不斷增加,那么在職MBA可報(bào)考的專業(yè)原來是這些?

在職MBA作為一種職場人提升學(xué)歷和工作能力的方式,每年有很多人選擇攻讀。越來越多的職場人選擇攻讀在職MBA,除了看中在職MBA能一邊學(xué)習(xí)一邊工作外,還看中了在職MBA的學(xué)位,那么在職MBA的學(xué)位區(qū)別介紹!

  
首先,報(bào)考的條件不一樣。
  
企業(yè)管理碩士只要符合國家統(tǒng)一的報(bào)考規(guī)定即可,也就是說,應(yīng)屆生與在職人員均可報(bào)考。報(bào)考在職研MBA必須是大學(xué)本科畢業(yè)后有3年或3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人員;大專畢業(yè)后有5年或5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人員;已獲碩士學(xué)位或博士學(xué)位并有2年或2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人員(指畢業(yè)日到入學(xué)日)。
  
其次,考試科目不一樣。
  
在職研MBA入學(xué)考試要參加全國試點(diǎn)62所院校的聯(lián)考,聯(lián)考科目是政治、數(shù)學(xué)、英語、管理、語文與邏輯。
  
第三,試題難度不同。
  
一般來說,報(bào)考企業(yè)管理碩士參加的全國統(tǒng)一入學(xué)考試英語、數(shù)學(xué)的難度要高于在職研MBA,但由于國內(nèi)在職研MBA報(bào)考人數(shù)直線上升,競爭也相應(yīng)越來越激烈。
  
第四,培養(yǎng)方式不同。
  
企業(yè)管理碩士生一般為國家培養(yǎng),每個(gè)月有200元以上的補(bǔ)助,也有委托培養(yǎng)和自籌經(jīng)費(fèi)培養(yǎng)的學(xué)生,在職研MBA一律為自籌經(jīng)費(fèi)或者單位委培。
  
第五,培養(yǎng)目標(biāo)不同。
  
在職研MBA項(xiàng)目面向跨國公司、大型國有企業(yè)、大型民營企業(yè)和大型金融機(jī)構(gòu)。一般情況下,企業(yè)管理碩士畢業(yè)生理論功底扎實(shí),在職研MBA學(xué)員因?yàn)槠淙雽W(xué)前已經(jīng)有相當(dāng)?shù)膶?shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時(shí)學(xué)習(xí)過程中也注重與實(shí)踐的結(jié)合,能很快適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際工作。
 
近幾年,在職攻讀MBA已經(jīng)是職場人常談?wù)摰脑掝}。攻讀在職MBA不僅能學(xué)習(xí)專業(yè)的管理知識(shí),還能建立廣泛的人脈,對(duì)職場人的職業(yè)發(fā)展有很大好處,所以選擇攻讀在職MBA的人不斷增加,那么在職MBA可報(bào)考的專業(yè)有哪些?
  
金融學(xué)
  
如今社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長迅速,各企業(yè)蓬勃發(fā)展,很多從事金融領(lǐng)域工作的企業(yè)都得到了高額的回報(bào)。因此,隨著近幾年金融領(lǐng)域企業(yè)數(shù)量增長和資金積累,以及公司規(guī)模的擴(kuò)大,對(duì)于金融行業(yè)人才的需求也在逐漸增加。相對(duì)來說,如今從事投資、證券、保險(xiǎn)等行業(yè)的人員,薪資水平方面都是比較高的。
  
法學(xué)
  
法學(xué)專業(yè)歷年以來在國內(nèi)就是一個(gè)熱門專業(yè),每年報(bào)考的人數(shù)都有很多,浙大根據(jù)社會(huì)上的需求除進(jìn)行全日制的課程教學(xué)以外還開設(shè)了在職研課程,招收法學(xué)在職MBA。廣大在職人員報(bào)名學(xué)習(xí)后能掌握到最新、最權(quán)威的法學(xué)方面的知識(shí),同時(shí)也是為更多的在職人員提供了一個(gè)進(jìn)修獲得證書的途徑,讓大家有機(jī)會(huì)提升自己,從而在工作中發(fā)展的越來越好。
  
企業(yè)管理
  
國家經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,與世界各國的交流也日益頻繁。國內(nèi)的企業(yè)也更加注重自身建設(shè)與管理。在職MBA通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)后,可以提升自身的各項(xiàng)能力和綜合素質(zhì),成為具有發(fā)現(xiàn)問題并解決問題能力的高層次人才,更有利于自身職業(yè)的發(fā)展。